有不少機構(包括企業、民間組織、政府部門)有編撰年鑑的業務，但對於此事務的本質內涵，以及其可以達到的價值，並沒有很清晰完整的理解。因此衍生兩個可惜的現況：
- 許多機構低估了年鑑的價值與意義，因而沒有執行。
- 有做年鑑的機構，長期延用制式的架構、形態，成為套路或陳規，卻沒有依照機構實際的需求重新界定年鑑的內容，以致於也未能達成最好的效果。
在中文領域也少針對此課題的研究。因此，本團隊將針對「年鑑」進行一系列探討，向大眾介紹年鑑這個機構制度在今日應該要有的內容，以及其應當發揮的價值。
探討架構：
一、編撰年鑑的功能與訴求：
- 對企業的功能
- 對員工的效用
- 對服務客群的效用
二、各種機構的年鑑的特殊訴求：
- 中學年鑑
- 高教年鑑
- 企業年鑑
- 市民組織年鑑
- 醫院年鑑
三、年鑑的知識概論：
- 年鑑的意義
- 編撰年鑑可能發生的錯誤
- 「年鑑」與相關名詞的關係
- 國外的年鑑案例
- 台灣的年鑑案例
三、年鑑內部單元架構：
- 依時序分類
- 依主題分類
- 依部門分類
四、年鑑製作過程：
- 架構選定
- 資料蒐集
- 分析整理
- 統整撰寫
- 雙方確認調整
未來一段時間，本團隊將會依序撰寫與整理關於年鑑的知識架構。以上架構，將會隨時間不斷補充與整理，歡迎各位讀者的指教與提問。